勇担使命 勇毅前行——永光控股总结表彰大会吹响新年奋进“号角”

发布:2022-02-17 18:24:53   编辑:党政办(李明华)    阅读数:829

一年春作首万事行为先。217日,永光控股召开2021年度总结表彰大会,公司领导班子成员、中层以上干部及受表彰人员参加会议。

会议由永光控股党委副书记、总经理宋凌翔主持,他分别宣读了《永光控股党委关于表彰2021年度优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织的通知》和《永光控股关于表彰2021年度优秀干部、员工及先进员工、单位、个人的通知》,公司领导班子成员逐一为受表彰对象颁发了荣誉证书。

会上,各部门、各子公司负责人分别向永光控股党委书记、董事长张由凤递交了《2022年度目标责任书》。

永光控股党政办、资金管理部、华盛公司、信康公司负责人分别围绕新一年度工作职责和目标作了表态发言。

为回顾总结2021年度工作,安排部署2022年度任务,永光控股党委书记、董事长张由凤从总结过去的一年,我们所做的工作亮点纷呈;谋划今年的工作,我们肩负的使命催人奋进;面对从严的要求,我们自身的建设仍需加强三个方面作了讲话。他表示,过去的一年,公司坚持抓支部、创特色,党建工作焕发新活力;公司坚持抓队伍、强素质,内部管理得到新提升;公司坚持抓质量、重监管,项目建设呈现新进展;公司坚持降成本、防风险,融资工作取得新成效;公司坚持抓转型、促改革,综合实力迈上新台阶。在全体人员的共同努力下,全年累计实现营收44.32亿元,资产总额增至843.53亿元,公司整体持了稳健发展的良好态势。

张由凤指出,2022年是公司十四五战略发展规划实施的重要之年,是公司深化国企改革三年行动的决胜之年,更是加快实现公司高质量发展的关键之年,全体人员必须增强责任意识、忧患意识和追赶意识,抢抓机遇、应势而动、顺势而为,着重围绕把握党建引领大趋势,实现品牌创建大突破;提振干部职工精气神,推动内部管理再提升;聚焦融合发展新定位,迈出项目建设快步伐;筑牢资金保障基准线,探寻成本压降好方法;打好国企改革攻坚战,增创转型发展新优势五个方面谋求新突破、实现新跨越,不遗余力为竞秀区(高港区)向着国家级竞秀区第一方阵奋勇前进作出新的更大贡献。

就如何贯彻落实会议精神,宋凌翔在小结讲话中提出三点要求,一是迅速传达学习会议精神,凝聚共识,坚定发展信心;二是锁定目标制定有效措施,精准发力,确保目标必成;三是切实加强思想理论武装,改进作风,勇于担当作为。他动员全体党员干部要团结带领广大员工把心思、精力放在如何搞好经营、增加营收和利润上,要下决心、下大力气拓展业务、提升质态、改变作风,齐心协力、全力以赴为公司在新一年度更好更快发展贡献应有的、最大份额。